健康経営宣言

▣トヨタカローラ博多健康経営宣言

トヨタカローラ博多は
会社の成長を支える従業員と家族の心身の健康を重要な経営資源の一つと捉え
一人ひとりが心身ともに健康で、個性や能力を最大限に発揮することが
企業発展につながると考えています。
当社は、心身の健康の維持・増進活動を推進することにより
従業員の働きがいと幸福度の向上を実現するとともに
安心で快適なカーライフの提供により広く社会の発展に貢献します。

トヨタカローラ博多株式会社　　　　　　
代表取締役社長　久恒　兼孝　　　　　　

▣健康経営組織

▣健康に関する取組状況

○ 定期健康診断受診率100％
○ 人間ドック検診（40歳以上5年毎全額補助）
○ 婦人科健診（20歳以上女性 2年毎全額補助）
○ 喫煙対策
○ ストレスチェック＋高ストレス者への産業医フォロー
○ 感染症対策
○ 有給休暇取得率　【2020年5日取得率 100％】
○ 北九州マラソンへの協賛・参加
○ 契約スポーツクラブの利用補助

健康経営宣言

▣トヨタカローラ博多 健康経営宣言

▣健康経営組織

▣健康に関する取組状況

▣トヨタカローラ博多健康経営宣言